为深入贯彻落实立德树人根本任务，进一步加强学院教师队伍建设，筑牢教师师德师风思想防线，切实防范师德失范行为发生，英国上市公司365于1月26日在院会议室组织全体教职工开展期末师德师风警示教育活动。活动由公司党委书记吴锦展主持，其他院领导及全体教职工参加。

活动伊始，吴锦展传达了学校关于加强师德师风建设的最新文件精神和工作要求，强调了期末阶段师德师风建设的特殊性和重要性。他指出，期末是考试考核、评优评先等工作的集中开展期，也是师德师风风险的易发高发期，全体教职工必须提高政治站位，强化责任担当，以高度的自律意识和严谨的工作作风，坚守师德底线，弘扬优良师风，确保期末各项工作平稳有序推进。

在警示教育学习环节，吴锦展领学了涵盖学术不端、违反教学纪律、言行失范等多个方面的典型案例。案例发人深省、令人警醒，让每一位教职工都接受了一次深刻的思想洗礼和纪律教育。

吴锦展在总结讲话中对全体教职工提出明确要求。一是要强化思想认识，深刻领悟师德师风是教师的立身之本、育人之基，始终把师德师风建设放在首位，自觉践行“四有”好老师标准；二是要严守纪律规矩，严格遵守教师职业行为十项准则及学校、学院各项规章制度，不越红线、不碰底线；三是要落实育人责任，将师德师风要求融入公司产品全过程，以高尚的道德情操、严谨的治学态度、务实的工作作风，引导员工树立正确的世界观、人生观、价值观；四是要强化责任担当，各位教师要切实履行师德师风建设主体责任，相互监督、共同提升，营造风清气正的育人环境。

此次期末师德师风警示教育活动的开展，进一步强化了英国上市公司365教职工的师德师风意识和纪律规矩意识，为规范期末各项工作开展、防范师德失范风险奠定了坚实基础。下一步，英国上市公司365将建立健全师德师风建设长效机制，常态化开展警示教育活动，持续巩固师德师风建设成果，引导全体教职工以优良师德师风赋能人才培养质量提升，为学院高质量发展提供坚强保障。